Comité de convivencia laboral, copasst y principales reglamentos y políticas de GOLD

El Comité de Convivencia Laboral: Es un grupo de personas conformado por representantes del empleador y de los trabajadores, que busca prevenir el acoso laboral contribuyendo a proteger a los empleados contra los riesgos psicosociales que afectan la salud en los lugares de trabajo.

Miembros Comité de Convivencia Laboral

JULIETH ARIAS
STEPHANY CASTRO
DAVID REINA
ALICIA GUZMÁN
MALLORY GONZALEZ
GIOVANNI LONDOÑO

Las solicitudes al comité de convivencia, pueden ser remitidas al correo electrónico jeferecursoshumanos@goldrh.com.co

EL COPASST (COMITÉ PARITARIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO) Es un organismo de promoción y vigilancia de las normas de Seguridad y salud en el trabajo, al interior de la Empresa. El Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo es un medio importante para promocionar la salud, que permite la participación de los trabajadores a través de sus representantes.

Miembros del COPASST

DIANA CRISTANCHO
PILAR PARRA
SARA CAMARGO
ALICIA GUZMAN
SANDRA GIRALDO
CAMILA BELTRAN
STEPHANY CASTRO

Las solicitudes al COPASST, pueden ser remitidas al correo electrónico jefeHSEQ@goldrh.com.co

Reglamentos

Reglamento del Comité de Convivencia Laboral
Reglamento Interno De Trabajo

Resolución Autorización Horas Extras
Política del Comité de Convivencia

 

Politica Gestión de riesgos – Gold RH SAS
Política Prevención de lavado de activos – Gold RH SAS
Política Tratamiento Datos Personales
Política de Privacidad de uso Pagina Web
Política del Comité de Convivencia # 2
Política Seguridad Vial

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